入职体检,如果只有听力轻度减退,其他项目都正常的话,对于大多数职业应该是可以过关的。但是,对于听力要求非常严格的职业,有可能会受到限制,被判定为不合格。
也就是说要具体得看你应聘的是什么职业,什么工种了。
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